6a00d834209e6353ef0163005f19a9970dBonjour,

Je viens de lire un article d’un coach que je n’ai jamais rencontré physiquement, et avec qui nous avons une relation très “réseau social” qui vient d’écrire un article sur le coaching téléphonique et cette note me renvoie à une note que j’avais écrite en 2009 sur le même sujet dans feu mon Blog sur le coaching appreciatif que je viens de fermer. Dans cet article je traitais de la réponse à une question fondamentale que rencontrent les coachs de tout poil…  Puis je traitais du coaching par téléphone.

Et ma conclusion est que le coaching par téléphone est un vrai coaching ! Un coaching digne d’intérêt et non un coaching au rabais… Comme quoi nous arrivons à des conclusions similaires dans l’espace et dans le temps….

Allez …. Je ne peux pas m’empécher de remettre cet article en ligne, car il n’a pas pris une ride…

—– Rappel ——

Souvent le coach se heurte à la première question d’une personne dans une conversation qui est “Qu’est-ce qu’un coach ?”

Et là si je veux répondre, je me lance dans … Rien justement !

Je ne me lance pas dans l’explication habituelle : Un coach c’est quelqu’un avec qui nous avons envie de faire un bout de route car nous savons qu’il va nous permettre d’atteindre notre objectif plus vite et plus facilement que si nous étions seuls !

Car le coach ce n’est pas que cela !

  • Le coach c’est un importateur de stress c’est à dire quelqu’un qui permet de faire diminuer celui-ci
  • Le coach c’est aussi un exportateur d’énergie qu’il fait augmenter
  • Le coach c’est un professionnel source d’inspiration, et révélateur de motivation
  • Le coach c’est un révélateur de talents
  • Le coach c’est un professionnel de bon sens
  • Le coach c’est….

Bouuuuuuuuuuuuhhhhhhhhhhhhh….. Ce n’est pas fini cette liste ? Si au lieu d’en parler on le pratiquait hein ? Ce serait plus facile ! Alors allons-y, voulez-vous ? Répondez à ces questions pour vous :

  • Citez-moi trois choses que vous faites de bien ?
  • Citez une chose que vous pourriez améliorer ?
  • En quoi est-ce un problème pour vous de ne pas améliorer cela ? (important pour vous… pas pour les autres !)
  • Si vous ne réglez pas ce problème d’ici un an, le 31 décembre 2010 (par exemple) que vous arrivera-t-il ?
  • Est-ce ce que vous voulez ? (si vous répondez OUI, le coaching ne vous concerne pas !)
  • Que préfèreriez-vous à la place ?

Voilà un premier objectif à clarifier ! Et là le coach peut être utile ! Le coach accompagne des personnes en bonne santé pour aller vers leur objectif :

Pas besoin d’aller mal pour vouloir aller mieux !
NE PAS CONFONDRE COACHING ET THÉRAPIE !

Bon alors on va ?

Non parce-que… Et là une série d’excuses :

  • Je n’ai pas le temps
  • Le coach est trop loin
  • Une séance de coaching c’est une demi-journée de perdue

Et si vous pensiez au téléphone ?

  • Le coaching par téléphone c’est le pied me disait un client la semaine dernière :
  • C’est souple d’utilisation (Je peux faire varier le nombre de séances de 1 à 2 voire 3 / semaine)
  • Je gagne du temps (pas de déplacement)
  • C’est écologique (pas de voiture, ni de transport)
  • C’est économique (je dépense moins… Essence, assurance, temps perdu…)
  • Je peux avoir un contrat au forfait
  • Je peux avoir des séances “flash” (par exemple : avant d’entrer en réunion…)
  • Je peux choisir MON coach partout en France et prendre le meilleur pour moi !

—– Fin du rappel —–

Là je rajoute autre chose que dans mon article initial…

Je suis reconnu aujourd’hui travailleur handicapé et je suis membre de l’UPTIH (Union Professionnelle des Travailleurs Indépendants Handicapés) et je peux vous dire que le coaching par téléphone c’est un moyen très efficace pour moi de travailler en utilisant mon potentiel au maximum en éliminant ce qui pourrait me faire perdre mon énergie… les déplacements !

N’oublions pas que le coach est un exportateur d’énergie ! (et un importateur de doute…) or pour exporter son énergie il faut d’abord … En avoir ! 😉

Le coaching par téléphone n’est pas un coaching au rabais et il permet une chose que ne permet pas forcement les autres formes de coaching : le LINK-Coaching…. C’est à dire la possibilité dans les moments très difficles de garder un contact très proche.

Alors et pour vous ?